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印度国籍来华签证-印度办理外国人工作签证

发布时间:2023-12-14        浏览次数:13        返回列表
前言:中国工作签证
印度国籍来华签证-印度办理外国人工作签证
世腾商服所提供的外国人来华签证服务包括以下项目:Stan provides the following visa services for foreigners who wants to come to China:1.外国人来华工作许可首签,续签,延期,过期处理2.外国人来华签证延期3.邀请外国人来华商务访问(M/F签证)4.外国人来华探亲团聚签证(Q1,Q2签证)5.中国绿卡6.完成外国人学历认证、国外无犯罪记录申请及认证、海外结婚证认证、出生证公证认证等7.签证文件翻译服务外籍人士如在办理来华工作签证中遇到任何问题,欢迎咨询我们:1.全国办理!世腾商服在全国所有省市开展外国人工作许可咨询申办服务;2.10年经验!是500强企业的服务供应商,已办理2000余名50多国的外国人工作签证,擅长“疑难杂症”;3.效率高!世腾商服是外专局系统正规注册代理机构,与相关部门保持良好的合作关系,从资料预审、申请递交、审批核准等各环节保持高效运作;4.多种服务方式!从在线咨询,资料准备、远程服务,现场办理等各种服务方式供客户选择;外国人获得工作许可证的基本条件1、用人单位条件:(1)依法设立,无严重违法失信记录;聘用外国人从事的岗位应是有特殊需要,国内暂缺适当人选,且不违反国家有关规定的岗位;支付所聘用外国人的工资、薪金不得低于当地低工资标准。(2)法律法规规定应由行业主管部门前置审批的,需经过批准。2、申请人条件:外国人须满足以下条件,据此中国的外国专家局(以下称“外专局”或“主管机关”)签发工作许可证:(1)年满18周岁,身体健康,无犯罪记录,在中国有确定的用人单位,具备从事其工作所必需的技能或相应的知识水平;(2)为国内急需紧缺的人员,所从事的工作符合我国经济社会发展需要;(3)法律法规对外国人来华工作另有规定的,从其规定。外国人须相应地提供外专局所要求格式的相关证明材料以申请工作许可证。从用人单位的角度,其需要在聘用外国人到中国就业前评估该外国人能否获得工作许可证的可能性。同时,用人单位应在与外国人订立的聘用合同中纳入恰当的合同效力条款,以明确外国人无法获得工作许可证(新办或延期)时如何操作。外国人来华工作许可分为A、B、C三类( 分类 )⑴外国高端人才(A类)是指符合“高精尖缺”和市场需求导向,中国经济社会发展需要的科学家、科技人才、国际企业家、专门特殊人才等,符合以下条件之一的。主要包括:①入选国内人才引进计划的;②符合国际公认的成就认定标准的;③符合市场导向的鼓励类岗位需求的外国人才;④创新创业人才;⑤青年人才;⑥计点积分在85分以上的。外国高端人才可不受年龄和工作经历的限制。 ⑵外国人才(B类)是指符合外国人来华工作指导目录和岗位需求,属于中国经济社会事业发展急需的外国人才,符合以下条件之一的。主要包括:①具有学士及以上学位和2年及以上相关工作经历,且年龄不超过60周岁的外国人才。②持有国际通用职业技能资格证书或急需紧缺的技能型人才。③外国语言教学人员。④平均工资收入不低于本地区上年度社会平均工资收入4倍的外籍人才。⑤符合国家有关部门规定的专门人员和实施项目的人员。⑥计点积分在60分以上的人员。 ⑶其他外国人员(C类)是指满足国内劳动力市场需求,符合国家政策规定的其他外国人员。主要包括:①符合现行外国人在中国工作管理规定的外国人员;②从事临时性、短期性(不超过90日)工作的外国人员;③实施配额制管理的人员,包括根据政府间协议来华实习的外国青年、符合规定条件的外国留学生和境外高校外籍毕业生、远洋捕捞等特殊领域工作的外国人等。外国人申请工作许可,需要准备哪些材料?用人单位提供1.信息注册表2.合法登记证明3.负责人及经办人身份证明4.行业许可证明文件5.雇佣劳动合同外国人提供1.外国人来华工作许可申请表2.工作资历证明(由原单位出具)3.高学位(学历)证书或相关批准文书、职业资格证明(使馆三级认证)4.无犯罪记录证明(使馆三级认证)5.体检证明(由中国检验检疫机构出具或认定的)6.有效个人护照7.正面免冠照片办理外国人来华工作许可的基本流程是什么?(一)外国人在境外:  申请许可通知—工作签证(中国驻外使领馆)—持Z字签证入境—申请许可证—工作类居留许可(出入境)(二)外国人已入境:  符合一定条件的已入境申请者可以申请境内直接办理许可证:  申请许可证—工作类居留许可(出入境)  or:  申请许可通知—工作类居留许可(出入境)—申请许可证 注:不符合直接办理《外国人工作许可证》情形的,但已入境的申请人,仍须按新办《外国人工作许可通知》程序办理。境内申请外国人来华工作许可(来华工作90 日以上,不含90 日)下列情形之一,可在境内直接申请外国人来华工作许可(1)持其他签证或有效居留证件已入境的外国高端人才 (A 类);(2)在华工作的外国人变换用人单位,但工作岗位(职业) 未变动,且工作类居留许可在有效期内的;(3)中国公民的外籍配偶或子女、在华居留或工作的外 国人的配偶或子女,持有效签证或在有效期内的居留许可的;(4)符合自由贸易区、全面创新改革试验区相关优惠政策的;(5)用人单位符合享有跨国公司在华地区总部相关优惠政 策的;(6)企业集团内部人员流动的;(7)执行政府间协议或协定的;(8)已持工作签证依法入境的驻华机构代表人员;已获得来 华工作 90 日以下的外国人来华工作许可,在其停留有效期内,被 境内用人单位依法聘用的;(9)其他审批机构认定符合条件的。外国人来华工作签证注意事项:1、不是材料齐全就可以申请的,所提供的资料还要真实且符合条件比如:通过学历+工作经验去申请,那么工作资历证明这项材料,就需要提供至少2年及以上的相关工作经验。重点是相关工作经验,比如您应聘的是老师岗位,不能提供一份购销人员的工作证明(或推荐信)。那么就会有人要问,如果我上一份工作,和现在所应聘岗位是不相关的,还能否申请,答案是:能,但是不能通过学历+工作经验的方式去申请,需要采用其他申请方式。2、除了资料齐全,外国人的条件必须符合要求。否则驳回。刚刚有提到,国家对于外籍人员的素质是有要求的,鼓励引进技术人才或者是管理人才,单位聘用这个外籍人员是在无法招聘到,需要特殊技能的。如果一个餐饮公司,招聘一个餐厅服务员,在国内已经有大批服务行业人员等待就业,当然是无法通过的。外国人来华普通常见签证类型:1、外国人来华L类签证:入境旅游人员2、外国公民来华申请M类签证:入境进行商业贸易活动的人员,属于一般的商务签证3、华人探亲/洋人探亲申请Q1类签证:因家庭团聚申请赴中国居留的中国公民的家庭成员(配偶、父母、子女、子女的配偶、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女以及配偶的父母)和具有中国居留资格的外国人的家庭成员(配偶、父母、子女、子女的配偶、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女以及配偶的父母),以及因寄养等原因申请入境居留的人员4、华人探亲/洋人探亲申请Q2类签证:入境短期(不超过180日)探亲的居住在中国境内的中国公民的亲属和具有中国居留资格的外国人的亲属(一般孩子长180天,成人目前一般90天/120天/60天/次停留5、外国人申请S1类签证:入境长期(超过180日)探亲的因工作、学习等事由在中国境内居留的外国人的配偶、父母、未满18周岁的子女、配偶的父母,以及因其他私人事务需要在中国境内居留的人员(比如爸爸/妈妈在中国工作,孩子需要来中国,需要长期停留的,那么就适合申请这类签证)6、外国人申办S2类签证:入境短期(不超过180日)探亲的因工作、学习等事由在中国境内停留居留的外国人的家庭成员(配偶、父母、子女、子女的配偶、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女以及配偶的父母)以及因其他私人事务需要在中国境内停留的人员7、外国人来中国学习申请X1类签证:在中国境内长期(超过180日)学习的人员(可以转居留许可,一般长5年,看什么学校,学习时长)8、外国人来华申请X2类签证:在中国境内短期(不超过180日)学习的人员(这类以往语言类学校居多,一般适用于短期学习)9、外国人来华工作申请Z类签证:在中国境内工作的人员(公司有正常的聘用资质,即可聘请,此类工作签证一般1年有效)具体资料,欢迎咨询我们了解。以上签证种类不同,资料也不一样,一般普通常见签证,国家不一样,资料也不一样,比如邀请外国人来华,有的需要一级PU邀请函(中亚斯坦国 叙利亚 阿富汗等),欧美部分亚洲国家,只需要公司邀请函即可。
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