加拿大国籍来华签证-外国人来华工作许可

自2022年6月20日起,驻加拿大使领馆调整自加赴华普通签证要求。具体如下：一、可凭中国有关部门的签证邀请函（PU）申请商务（M）、访问（F）签证。签证邀请函（PU）的颁发主体为中央和国家机关、省级外事和商务部门、中央企业和地市级外事部门等。二、可凭有关部门颁发的《外国人工作许可通知》申请工作（Z）签证。无需再提交签证邀请函（PU）。三、复工复产人员（包括已在华工作的外国人）的外籍家庭成员可申请随居（S1）和探亲（S2）签证，无需提交签证邀请函（PU）。此类家庭成员包括配偶、父母、配偶的父母、未满18周岁子女。四、中国公民及在华具有居留资格的外国人的外籍家庭成员可申请赴华团聚（Q1）或探亲（Q2）签证。此类家庭成员包括配偶、父母、配偶父母、子女、子女配偶、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。五、高端人才可凭《高端人才确认函》申请人才（R）签证。六、上述申请(R字签证除外）须正常缴纳签证及服务费。哪些外籍人员需要办理工作签证常见的常见的两类有：一、公司法人或者股东，在公司任职参与经营的外籍人员，可以根据规定申请办理工作许可二、被单位合法雇佣，签署劳动合同，提供相应资料，即可办理工作许可也就是在自己的公司任职，以及被聘用在别人的公司任职（备注：个体户和其他个人是不能聘用外籍人员的。）我们常说的工作签证，其实是两个证件，外国人工作许可证（由科技局外国专家局审批签发）及工作类居留许可（由出入境审批签发）。这两个证件，是外籍人员在华合法工作居留的必要证件。外国人如何在华合法工作?根据《中华人民共和国出境入境管理法》第四十一条规定：外国人在中国境内工作，应当按照规定取得工作证和工作类居留证件。任何单位和个人不得聘用未取得工作许可和工作类居留证件的外国人。外国人来华工作许可满足哪些条件和申请材料有哪些？就业单位条件：1.就业单位依法设立，无严重违法失信记录；2.聘用外国人从事的岗位应是有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的岗位；3.支付所聘用外国人的工资、薪金不得低于当地低工资标准；4.法律法规规定应由行业主管部门前置审批的，需经过批准。划重点：聘用的外籍人员从事的岗位是国内暂缺适当人选的岗位外国申请人基本条件应年满18周岁，身体健康，无犯罪记录，境内有确定的用人单位，具有从事其工作所必需的技能或相适应的知识水平。基本的材料有：外国人护照、外国人来华工作许可申请表、工作资历证明、高学位（学历）证书或相关批准文书、职业资格证明、无犯罪记录证明、体检证明、聘用合同或任职证明（包括跨国公司派遣函）等。根据外国人来华签证人才情况，还可分为3类：外国高端人才（A类）如果你是中国经济社会发展需要的科学家、国际企业家、专门特殊人才等，来华工作可以不受年龄、学历和工作经历限制。外国人才（B类）（1）有学士及以上学位和2年以上相关工作经历；（2）持有国际通用职业技能资格证书或为急需紧缺的技能型人才；（3）为外国语言教学人员等，可能属于B类人才。其他外国人员（C类）如果你不是A类或B类人才，但满足国内劳动力市场的需求、符合中国国家政策规定，可能属于C类人才。申请《外国人来华工作许可通知》需要资料1. 外国人来华工作许可申请表；2.工作经历证明（外文的需翻译并加盖公章，此项可信用承诺）；3.高学历证书及资格证明材料（外文的需翻译并加盖公章）；4.无犯罪记录证明（签发时间在6个月内，外文的需翻译并加盖公章）；5.体检证明（签发时间在6个月内，外文的需翻译并加盖公章，此项可信用承诺）；6.聘用合同或任职证明（应提供中文合同，外文合同的需有中文版，应由申请人签名并加盖单位公章，不得涂改。此项可信用承诺）；7.申请人6个月内正面免冠照片；8.随行家属相关证明材料（包括随行家属护照或国际旅行证件信息页、家属关系证明、体检报告（18周岁以上家属）以及电子照片），随行家属包括：配偶、未年满18周岁的子女、父母及配偶父母）；9.申请人护照或国际旅行证件（护照有效期不得少于6个月）10.行业准入类材料（我国法律法规规定应由行业主管部门前置审批或具备我国相应准入类职业资格的，应提供行业主管部门批准文书或职业资格证明；外国医师、飞行员、乘务员、运动员，外国演出团体来华临时性文艺演出，外国会计师事务所来华临时性审计任务，境外非政府组织来华临时组织相关活动等需提供）;11.外国高端人才材料（参照外国人来华工作分类标准（试行）：外国高端人才（A类）。外国人符合相关条件的，需提供相应证明材料）。申领《外国人来华工作许可证》申请人所持签证（Z字或R字）或有效居留许可；聘用合同（申请《外国人工作许可通知》时未提供的应提供）；体检证明（申请《外国人工作许可通知》时未提供的应提供）；工作经历证明（申请《外国人工作许可通知》时未提供的应提供）外国人来华工作许可办理流程（1）开通外国人来华服务管理系统（2）网上申报外国人信息（3）外国人工作许可通知（4）来华工作邀请确认函（5）在中国驻当地大使馆申办工作签证（6）入境后24小时内向居住地派出所申报住宿登记（7）外国人到医院体检（8）办理外国人工作许可证（9）公安局出入境办理居留许可证如何办理外国人工作许可及工作类居留许可？欢迎随时联系我们。关于外国人工作许可证和工作类居留许可，我们提供以下服务：How to apply for foreigner's work permit and work-type residence permit? Please feel free to contact us. Regarding the work and residence permit visa for foreigners, we provide the following services:申请外国人在华工作许可和工作类居留许可申请延期外国人工作许可和居留许可申请外国人工作和居留许可的转聘申请外国人家属居留许可注销/变更/补发外国人工作许可和居留许可申请外国高端人才确认函（R签证）申请团聚类居留许可申请外国人长期居留等。世腾商服代办外国人来华工作许可，是外国人来华工作签证代办机构，熟悉外国人就业许可证、工作许可证的办理流程，熟悉外国人在中国就业管理规定、外国人来华工作管理系统，熟悉办理外国人工作许可证的流程和资料，收费便宜，出证快捷，为外国人提供一对一的服务，让你快速获得工作许可证。全国均可办理，欢迎来电或加微信咨询世腾商服来华签证服务优势1.世腾商服是的签证服务公司，熟悉全国各地对外国人来华签证的要求，减少客户需要亲自频繁跑动外专局、出入境等部门递交资料的次数。2.我们提供的前期咨询服务，减少客户因不熟悉政策而造成的经济或人才损失。3.由于全国各地实行差异化的来华政策，世腾及时掌握并更新这些政策细节和注意事项，避免您踩坑。4.世腾商服在掌握各地对外国人来华工作的底线要求的前提下化不可能为可能，利用各种操作技巧帮助您省事省力省心。外国人来华工作签证注意事项：1、不是材料齐全就可以申请的，所提供的资料还要真实且符合条件比如：通过学历+工作经验去申请，那么工作资历证明这项材料，就需要提供至少2年及以上的相关工作经验。重点是相关工作经验，比如您应聘的是老师岗位，不能提供一份购销人员的工作证明（或推荐信）。那么就会有人要问，如果我上一份工作，和现在所应聘岗位是不相关的，还能否申请，答案是：能，但是不能通过学历+工作经验的方式去申请，需要采用其他申请方式。2、除了资料齐全，外国人的条件必须符合要求。否则驳回。刚刚有提到，国家对于外籍人员的素质是有要求的，鼓励引进技术人才或者是管理人才，单位聘用这个外籍人员是在无法招聘到，需要特殊技能的。如果一个餐饮公司，招聘一个餐厅服务员，在国内已经有大批服务行业人员等待就业，当然是无法通过的。外国人来华普通常见签证类型：1、外国人来华L类签证：入境旅游人员2、外国公民来华申请M类签证：入境进行商业贸易活动的人员,属于一般的商务签证3、华人探亲/洋人探亲申请Q1类签证：因家庭团聚申请赴中国居留的中国公民的家庭成员（配偶、父母、子女、子女的配偶、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女以及配偶的父母）和具有中国居留资格的外国人的家庭成员（配偶、父母、子女、子女的配偶、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女以及配偶的父母），以及因寄养等原因申请入境居留的人员4、华人探亲/洋人探亲申请Q2类签证：入境短期（不超过180日）探亲的居住在中国境内的中国公民的亲属和具有中国居留资格的外国人的亲属（一般孩子长180天，成人目前一般90天/120天/60天/次停留5、外国人申请S1类签证：入境长期（超过180日）探亲的因工作、学习等事由在中国境内居留的外国人的配偶、父母、未满18周岁的子女、配偶的父母，以及因其他私人事务需要在中国境内居留的人员（比如爸爸/妈妈在中国工作，孩子需要来中国，需要长期停留的，那么就适合申请这类签证）6、外国人申办S2类签证：入境短期（不超过180日）探亲的因工作、学习等事由在中国境内停留居留的外国人的家庭成员（配偶、父母、子女、子女的配偶、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女以及配偶的父母）以及因其他私人事务需要在中国境内停留的人员7、外国人来中国学习申请X1类签证：在中国境内长期（超过180日）学习的人员（可以转居留许可，一般长5年，看什么学校，学习时长）8、外国人来华申请X2类签证：在中国境内短期（不超过180日）学习的人员（这类以往语言类学校居多，一般适用于短期学习）9、外国人来华工作申请Z类签证：在中国境内工作的人员（公司有正常的聘用资质，即可聘请，此类工作签证一般1年有效)具体资料，欢迎咨询我们了解。以上签证种类不同，资料也不一样，一般普通常见签证，国家不一样，资料也不一样，比如邀请外国人来华，有的需要一级PU邀请函（中亚斯坦国 叙利亚 阿富汗等），欧美部分亚洲国家，只需要公司邀请函即可。